STATUT
CECHU RZEMIOSŁ RÓŻNYCH
w Krośnie
I. POSTANOWIENIA OGÓLNE, CELE I ZADANIA
§ 1
- Cech Rzemiosł Różnych – zwany dalej Cechem – jest, z zastrzeżeniem § 6 ust. 2, dobrowolną organizacją samorządu gospodarczego rzemiosła i małej przedsiębiorczości oraz federacją pracodawców w rozumieniu ustaw: prawo działalności gospodarczej (Dz. U. z 1999 r. nr 101, poz. 1178 z późn. zm.) oraz o organizacjach pracodawców (Dz. U. z 1991 r. nr 55, poz. 235 z późn. zm.).
- Cech jest terenową strukturą Związku Rzemiosła Polskiego jako reprezentatywnej organizacji pracodawców w rozumieniu ustawy o Trójstronnej Komisji ds. Społeczno – Gospodarczych i wojewódzkich komisjach dialogu społecznego (Dz. U. z 2001 r. nr 100, poz. 1080 z późn. zm.) oraz ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (j. t. Dz. U. z 2001 r. nr 6, poz. 56 z późn. zm.).
- Cech posiada osobowość prawną i działa na podstawie ustawy o rzemiośle z dnia 22 marca 1989 r. (Dz. U. nr 17, poz. 92 z późn. zm.) – zwaną dalej „ustawą o rzemiośle” – ustaw wymienionych w ust. 1 i 2 oraz postanowień niniejszego statutu.
- Cech nosi nazwę: CECH RZEMIOSŁ RÓŻNYCH w KROŚNIE
- Siedzibą Cechu jest Krosno, Teren działania Cechu obejmuje terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Zadania, o których mowa w ustawach wymienionych w ust. 1 – 3, Cech wykonuje na obszarze województwa podkarpackiego, w granicach administracyjnych.
§ 2
- Celami Cechu są:
- ochrona praw i reprezentowanie interesów członków wobec organów władzy i administracji państwowej, organów samorządu terytorialnego, sądów, związków zawodowych, urzędów i instytucji,
- prowadzenie na rzecz członków działalności społeczno – organizacyjnej, kulturalnej, oświatowej, socjalnej i gospodarczej,
- utrwalenie więzi środowiskowej i postaw zgodnych z zasadami etyki i godności zawodowej rzemieślnika polskiego,wykonywanie na podstawie upoważnienia Izby Rzemieślniczej, w której Cech jest zrzeszony, zadań z zakresu nadzoru nad przebiegiem przygotowania zawodowego w rzemiośle pracowników młodocianych zatrudnionych w przedsiębiorstwach prowadzonych przez członków Cechu,
- wykonywanie na podstawie upoważnienia Izby Rzemieślniczej, w której Cech jest zrzeszony, zadań z zakresu nadzoru nad przebiegiem przygotowania zawodowego w rzemiośle pracowników młodocianych zatrudnionych w przedsiębiorstwach prowadzonych przez członków Cechu,
- podejmowanie działań mających na celu zapewnienie przestrzegania prawa, zwłaszcza przepisów ustawy o rzemiośle przez wszystkie osoby i instytucje, których dotyczyć to może.
2. Cele określone w ust. 1 Cech realizuje poprzez:
- udzielanie swoim członkom porad i instruktażu, a także wszechstronnej informacji oraz pomocy organizacyjnej w sprawach związanych z wykonywaniem zawodu,
- przedstawienie organom samorządu terytorialnego postulatów i wniosków dotyczących spraw członków Cechu, a także interweniowanie u tych organów w przypadkach naruszenia prawa lub uzasadnionego interesu społecznego,
- prowadzenie poradnictwa prawnego i podatkowego dla swoich członków,
- organizowanie pomocy w zakresie dokształcania i podnoszenia kwalifikacji zawodowych członków i zatrudnionych przez nich pracowników,
- udzielanie na zewnątrz szerokiej informacji o usługach i rodzajach działalności produkcyjnej członków Cechu, inicjowanie w tym kierunku wystaw, konkursów, a także propagowanie wśród członków myśli i postępu technicznego,
- rozpatrywanie skarg na działalność członków Cechu,
- prowadzenie bliskiej współpracy z władzami szkolnymi w przedmiocie dokształcania teoretycznego pracowników młodocianych w rzemiośle,
- delegowanie przedstawicieli Cechu do organów kolegialnych, w których udział tych przedstawicieli jest przewidziany przez przepisy szczegółowe – w tym do Powiatowej Rady Zatrudnienia – a także do organizacji społecznych, w których Cech uczestniczy,
- pomoc instruktażowo – szkoleniową dla członków Cechu w zakresie bhp, prawa pracy i wymogów sanitarno – epidemiologicznych,
- dokonywanie – na wniosek osoby zainteresowanej – fachowej oceny pracy wykonanej przez członka Cechu i wydanie w tym przedmiocie pisemnej opinii,
- organizowanie działalności socjalnej, kulturalnej, oświatowej i rekreacyjnej dla członków Cechu i ich rodzin oraz pracowników, a także pracowników Cechu i członków ich rodzin,
- wykonywanie innych zadań zleconych lub wynikających z zaistniałych potrzeb.
- Cech swoje cele statutowe określone w ust. 1 realizować może poprzez prowadzenie działalności gospodarczej – w tym przez wyodrębnione zakłady własne lub przedsiębiorstwa – prowadzenie ośrodków szkoleniowych, domów wczasowych, przychodni lekarskich oraz podejmowanie innych przedsięwzięć organizacyjnych zgodnych z przepisami prawa.
§ 3
Cech jest członkiem Izby Rzemieślniczej w Rzeszowie
§ 4
W przypadku zawarcia pisemnego porozumienia pomiędzy Zarządem Cechu a Radą (Zarządem) Izby Rzemieślniczej w Rzeszowie – opartego o uprzednie uchwały obu tych organów – Cech z upoważnienia Izby Rzemieślniczej sprawować będzie nadzór nad przebiegiem przygotowania zawodowego młodocianych, zatrudnianych przez członków Cechu prowadzących działalność na obszarze jego działania.
§ 5
Nadzór, o którym mowa w § 4, realizowany jest w szczególności przez wykonywanie zadań:
- współpracy z samorządem powiatu i gmin, dyrektorami i radami pedagogicznymi szkół zawodowych, w których młodociani pracownicy zatrudniani w celu przygotowania zawodowego u pracodawców – rzemieślników, realizują dokształcanie teoretyczne;
- współpracy z organami nadzoru nad warunkami pracy w zakładach szkolących;
- przyjmowania od pracodawców szkolących oświadczeń dotyczących spełniania warunków do szkolenia i ustalającego maksymalną liczbę szkolonych pracowników młodocianych;
- prowadzenia ewidencji pracodawców – rzemieślników szkolących, informowania o stanie zatrudnienia pracowników młodocianych szkolących się w zawodzie i o miejscach wolnych do wykorzystania w procesie szkolenia;
- prowadzenia ewidencji umów o pracę w celu przygotowania zawodowego realizowanego u pracodawców – rzemieślników;
- ustalenia posiadającej przygotowanie pedagogiczne osoby odpowiedzialnej za nadzór nad przebiegiem przygotowania zawodowego młodocianych w rzemiośle;
- organizowania cyklicznych spotkań instruktażowych z mistrzami szkolącymi;
- udzielania informacji o wolnych miejscach do nauki zawodu w zakładach rzemieślniczych, udzielanie pomocy młodocianym pragnącym z uzasadnionych przyczyn zmienić miejsce lub profil szkolenia;
- promowania nauki zawodu prowadzonej w rzemieślniczych zakładach przez upowszechnianie informacji o płynących stąd korzyściach dla szkolących i szkolonych wraz z określeniem praw i obowiązków stron w procesie szkolenia;
- przygotowanie, udostępnianie i informowanie o dokumentacji niezbędnej do realizacji procesu szkolenia i sposobie jej prowadzenia;
- organizowanie – w miarę potrzeby – uroczystego podpisywania umów o pracę w celu przygotowania zawodowego połączonego z omówieniem podstawowych praw i obowiązków mistrzów i młodocianych uczniów przy udziale ich rodziców.
II. CZŁONKOWIE, ICH PRAWA I OBOWIĄZKI
§ 6
- Członkami Cechu mogą być prowadzący działalność gospodarczą na warunkach określonych ustawą o rzemiośle:
- osoby fizyczne będące małymi przedsiębiorcami w rozumieniu ustawy – prawo o działalności gospodarczej;
- przedsiębiorcy jednoosobowi niezatrudniający pracowników;
- inne osoby fizyczne, jeżeli nie spełniają warunków określonych w ustawie o rzemiośle, jeżeli złożą deklarację i zostaną przyjęci do Cechu na czas określony, nie krótszy niż pięć lat.
2. Osoba, wykonująca działalność gospodarczą na warunkach określonych ustawą o rzemiośle i zatrudniająca pracowników w celu przygotowania zawodowego w rzemiośle, obowiązana jest uzyskać członkostwo w Cechu, o ile nie jest członkiem Izby Rzemieślniczej w Rzeszowie, a działalność tę prowadzi w granicach administracyjnych działania Cechu, o którym mowa w §1 ust. 5.
3. Członkami Cechu mogą być wspólnicy spółki cywilnej, jeżeli prowadzą działalność gospodarczą na warunkach określonych ustawą o rzemiośle.
4. Osoby, które nabyły członkostwo w Cechu na podstawie przepisów obowiązujących przed wejściem w życie ustawy niniejszego statutu, zachowują swoje uprawnienia członkowskie do czasu ich wygaśnięcia, w przypadkach określonych w tym statucie.
§ 7
- Warunkiem przyjęcia na członka Cechu jest złożenie deklaracji. Deklaracja – pod warunkiem nieważności – winna mieć formę pisemną, zostać podpisana przez zainteresowanego, zawierać jego imię i nazwisko, adres zamieszkania oraz oświadczenia o gotowości do uiszczania należnych Cechowi składek członkowskich.
- Organem uprawnionym do przyjmowania deklaracji jest Zarząd Cechu.
- Uchwała w sprawie przyjęcia członka powinna zostać podjęta najpóźniej w ciągu jednego miesiąca od dnia złożenia deklaracji.
§ 8
- O decyzji odmowy przyjęcia na członka Cechu zawiadamia się zainteresowanego w ciągu dwóch tygodni od daty jej podjęcia. Zawiadomienie mysi być pisemne i zawierać uzasadnienie oraz pouczenie o prawie do odwołania.
- Odwołanie od odmownej decyzji przysługuje zainteresowanemu w ciągu 14 dni od daty doręczenia. Odwołanie złożyć należy do Walnego Zgromadzenia, które winno je rozpatrzeć na najbliższym zebraniu, lecz nie później niż w ciągu roku od daty jego złożenia.
§ 9
- Członkowie Cechu mają prawo:
- korzystania z pomocy i świadczeń w zakresie określonym w § 2 statutu;
- wybierania i wybieralności do organów Cechu;
- zgłaszania wniosków usprawniających pracę Cechu;
- wnoszenia odwołań od uchwał i decyzji Zarządu Cechu dotyczących praw członkowskich do Walnego Zgromadzenia w trybie przypisanym statutem;
- obecności podczas rozpatrywania spraw przez nich wniesionych lub ich dotyczących;
- wglądu do protokołów Walnych Zgromadzeń, sprawozdań rocznych Zarządu Cechu, protokołów, pism pokontrolnych oraz sprawozdań z wykonania zaleceń;
- uzyskiwania od Zarządu Cechu lub Biura Cechu na zebraniach informacji o działalności Cechu, jego wynikach lub zamierzeniach.
2. Nie ma prawa wybieralności członek Cechu, który:
- został pozbawiony praw publicznych prawomocnym orzeczeniem sądu powszechnego;
- został pozbawiony prawa wybieralności prawomocnym orzeczeniem Sądu Cechowego;
- zalega z zapłatą składki cechowej powyżej pół roku mimo pisemnego wezwania o jej uregulowanie w dodatkowym terminie.
§ 10
Członkowie Cechu są zobowiązani:
- przestrzegać prawo, zasady etyki i godności zawodowej oraz zasady współżycia społecznego;
- stosować się do postanowień statutu oraz decyzji i uchwał organów cechowych;
- regularnie opłacać składki cechowe w obowiązującej wysokości;
- poddawać kontroli działalność swojego zakładu w zakresie przestrzegania zasad jego prowadzenia, ze szczególnym uwzględnieniem procesu szkolenia zawodowego pracowników młodocianych;
- rzetelnie, terminowo i sumiennie wykonywać swoje powinności zawodowe, dbać o jakość usług lub produkcji praz rozpatrywać rzeczowo zgłaszane w tym przedmiocie reklamacje odbiorców.
§ 11
Członek Cechu obowiązany jest w ciągu 30 dni zawiadomić Biuro Cechu o zaniechaniu prowadzenia przez niego działalności gospodarczej lub o przeniesieniu siedziby swego zakładu poza teren działalności Cechu.
§ 12
Członkostwo w Cechu ustaje w skutek:
- wystąpienia;
- wykreślenia;
- wykluczenia.
§ 13
Członek Cechu może z niego wystąpić za pisemnym wypowiedzeniem, którego termin wynosi trzy miesiące i liczony jest począwszy od końca miesiąca, w którym wypowiedzenie to zostało złożone. Termin ten może być skrócony w przypadku porozumienia się występującego członka z Zarządem Cechu.
§ 14
- Wykreślenie członka następuję w przypadku utraty przez niego statutowych uprawnień do zrzeszania się w Cechu.
- Uchwałę o wykreśleniu członka podejmuje Zarząd Cechu. O uchwale Cech obowiązany jest zawiadomić zainteresowanego listem poleconym w terminie 14 dni od daty uchwały wraz z podaniem uzasadnienia i pouczeniem o możliwości odwołania się w trybie przypisanym w § 51 statutu.
- W przypadku niewniesienia odwołania, uchwała o wykluczeniu staje się skuteczna z datą doręczenia jej zainteresowanemu członkowi. Zawiadomienie o wykreśleniu zwrócone na skutek niezgłoszenia przez członka zmiany adresu, ma moc doręczenia.
- Członek wykreślony ma prawo być obecny na Walnym Zgromadzeniu rozpatrującym jego odwołanie i je popierać oraz składać stosowne wyjaśnienia.
- O terminie Walnego Zgromadzenia, na którym ma być rozpatrywana sprawa odwołującego się członka, Cech obowiązany jest go zawiadomić listem poleconym w terminie 14 dni przed datą Zgromadzenia.
- W przypadku nieuwzględnienia przez Walne Zgromadzenie odwołania członka, jego wykluczenie staje się skuteczne z data odbycia Zgromadzenia.
§ 15
- Wysokość składki cechowej ustala Walne Zgromadzenie uwzględniając potrzeby finansowania działalności organizacyjno – samorządowej, a także wydatki na działalność statutową Cechu oraz organizacji, których Cech jest członkiem
- O wysokości składki cechowej Biuro Cechu zawiadamia członków ze wskazaniem podstawy obliczania oraz terminów i sposobu płatności.
- Nie uregulowane w ciągu sześciu miesięcy składki podlegają egzekwowaniu w drodze sądowej po uprzednim wezwaniu do ich dobrowolnego zapłacenia w dodatkowym terminie.
§ 16
- Uchwała Walnego Zgromadzenia może nadać godność:
- „honorowego starszego członka” lub „honorowego członka” Cechu osobom, które położyły szczególne zasługi dla Cechu lub rozwoju rzemiosła, a nie prowadzą działalności rzemieślniczej,
- „honorowego członka Cechu” osobom, które przez ostatnie 20 lat były członkami Cechu i z uwagi na przejście na rentę lub emeryturę zaprzestały prowadzenia działalności rzemieślniczej.
2. Osoby posiadające godności honorowe, o których mowa w ust. 1 mają prawo brać udział w Walnych Zgromadzeniach z głosem doradczym oraz korzystać ze świadczeń socjalnych i kulturalnych Cechu w zakresie przysługującym członkom.
III. ORGANY CECHU, SEKCJE ZAWODOWE, KOMISJE
§ 17
- Organami Cechu są:
- Walne Zgromadzenie Członków;
- Zarząd;
- Komisja Rewizyjna;
- Sąd Cechowy.
2. Członek Cechu może być wybrany tylko do jednego z organów wymienionych w ust. 1 lit. b – d.
3. Kadencja organów wymienionych w ust. 1 lit b – d trwa cztery lata. W przypadku przekroczenia terminu, organa Cechu pełnią swoje dotychczasowe funkcje do czasu wyboru nowych organów przez Walne Zgromadzenie.
4. Osoba pełniąca funkcje w organach statutowych ma obowiązek przestrzegać przepisów prawa, statutu, uchwał organów Cechu i winna postępować sumiennie i uczciwie, zgodnie z zasadami współżycia społecznego i interesem reprezentowanego środowiska.
5. Członkowie organów statutowych Cechu, winni czynu lub zaniedbania, przez które Cech poniósł szkodę, odpowiadają za nią osobiście według ogólnych zasad odpowiedzialności przewidzianych w Kodeksie Cywilnym.
§ 18
- Wybory Starszego Cechu oraz do organów, o których mowa w § 17 ust. 1, a także wybory przedstawicieli na Zgromadzenie Izby Rzemieślniczej w Rzeszowie oraz delegata do Rady tej Izby, dokonywane są w głosowaniu tajnym spośród nieograniczonej liczby kandydatów. Odwołanie członka następuje w tym samym trybie.
- Przy obliczaniu wymaganej większości głosów dla podjęcia przez organ Cechu uchwał uwzględnia się tylko głosy oddane „za” i „przeciw” uchwale.
- Za udział w posiedzeniach organów Cechu – za wyjątkiem Walnego Zgromadzenia – członkowie otrzymują diety i zwrot kosztów podróży według zasad ustalonych przez Walne Zgromadzenie.
WALNE ZGROMADZENIE CZŁONKÓW
§ 19
Walne Zgromadzenie Członków jest najwyższym organem Cechu, powołanym do podejmowania uchwał w sprawach należących do zakresu działania ustalonego statutem.
§ 20
Do zakresu działania Walnego Zgromadzenia należy:
- uchwalanie statutu i jego zmian;
- wybór Starszego Cechu, a także pozostałych członków Zarządu Cechu, przewodniczącego oraz członków Komisji Rewizyjnej, a także członków Sądu Cechowego;
- wybór przedstawicieli na Zgromadzenie Izby Rzemieślniczej oraz delegata do Rady tej Izby;
- określanie wysokości składek cechowych, opłat za świadczenia Cechu oraz zasady wypłat diet i zwrotu kosztów za udział w posiedzeniach organów Cechu;
- uchwalanie zasad dobrowolnych świadczeń członków Cechu na określone cele;
- uchwalanie planów finansowych oraz dokonywanie podziału nadwyżki bilansowej względnie pokrycia strat;
- rozpatrywania sprawozdań Zarządu Cechu i Komisji Rewizyjnej, zatwierdzanie sprawozdań rocznych i bilansów oraz podejmowanie w tych sprawach uchwał;
- podejmowanie uchwal w sprawie nabycia, zbycia lub obciążenia nieruchomości;
- podejmowanie uchwał w sprawie przystępowania do organizacji wymienionych w § 3 statutu lub wystąpienia z nich;
- upoważnienie Zarządu Cechu do zaciągania pożyczek pieniężnych, a także do zbywania ruchomości mających znaczenie artystyczne, historyczne lub naukowe;
- uchwalanie regulaminu obrad Walnego Zgromadzenia;
- nadawanie godności honorowego Starszego Cechu lub honorowego członka Cechu;
- rozpatrywanie odwołań członków od decyzji lub uchwał Zarządu Cechu;
- rozpatrywanie innych spraw przewidzianych statutem lub przedstawionych przez członków bądź organa Cechu w obowiązującym trybie.
§ 21
Odwołanie Starszego Cechu, członka Zarządu Cechu, Komisji Rewizyjnej lub Sądu Cechowego nastąpić może przed upływem kadencji przez Walne Zgromadzenie większością 2/3 głosów oddanych w głosowaniu tajnym.
§ 22
- Jeżeli Cech liczy więcej niż 300 członków Walne Zgromadzenie może podjąć uchwałę o jego zastąpienie Zebraniem Delegatów.
- Delegatów wybierają sekcje zawodowe na okres kadencji Zarządu Cechu w proporcjach jednego delegata na 10 członków.
- Do Zebrania Delegatów stosuje się odpowiednio przepisy o Walnym Zgromadzeniu.
- Na żądanie 1/4 ogółu członków zwołuje się Walne Zgromadzenie w pełnym składzie.
§ 23
- Walne Zgromadzenie zwoływane jest przynajmniej raz w roku, najpóźniej w ciągu sześciu miesięcy po zakończeniu roku obrachunkowego. Walne Zgromadzenie zwołuje Starszy Cechu lub Podstarszy w jego zastępstwie, na podstawie uchwały Zarządu Cechu.
- Ponadto Zarząd Cechu obowiązany jest podjąć uchwałę o zwołaniu Walnego Zgromadzenia na żądanie:
- Komisji Rewizyjnej;
- 1/4 ogółu członków lub delegatów.
3. Domagający się zwołania Walnego Zgromadzenia winni zgłosić Zarządowi Cechu stosowny wniosek na piśmie z podaniem porządku obrad tego Zgromadzenia. W takim przypadku Zgromadzenie winno odbyć się w terminie sześciu tygodni od daty zgłoszenia żądania. O ile Zarząd Cechu zwołania Zgromadzenia nie dokona, Walne Zgromadzenie władna jest zwołać Komisja Rewizyjna lub komisja wyłoniona przez ten ogół członków, który domagał się zwołania Zgromadzenia.
§ 24
- O czasie, miejscu i porządku obrad Walnego Zgromadzenia powiadamia się wszystkich członków oraz organizacje wymienione w § 2 statutu listami poleconymi lub okólnikiem, za potwierdzeniem odbioru jego przyjęcia do wiadomości, co najmniej 14 dni przed terminem obrad.
- W Walnym Zgromadzeniu oprócz osób uprawnionych w myśl ust. 1 mogą brać też udział osoby zaproszone przez zwołującego Zgromadzenie.
- W zawiadomieniu o Walnym Zgromadzeniu należy również zamieścić informację o wyłożeniu do wglądu w Biurze Cechu odpowiednio do porządku obrad:
- zamknięcia rachunkowego za rok ubiegły;
- sprawozdania Zarządu Cechu;
- projektów uchwał;
- protokołu z poprzedniego Walnego Zgromadzenia.
4. Członkom, którzy zalegają z zapłatą składek cechowych przez okres ponad sześciu miesięcy należy w zawiadomieniu przypomnieć, że w przypadku nie przedłożenia dowodu opłaty składek zostaną pozbawieni prawa wybieralności do organów Cechu.
§ 25
- Walne zgromadzenie otwiera Starszy Cechu lub Podstarszy w jego zastępstwie. Walne Zgromadzenie wybiera spośród członków prezydium w składzie: przewodniczący, zastępca przewodniczącego i sekretarz.
- Szczegółowe zasady i tryb obrad Zgromadzenia określa regulamin.
§ 26
- Walne Zgromadzenie, zwołane w pierwszym terminie zgodnie z postanowieniem § 24 statutu, jest zdolne do podejmowania uchwał, o ile w ich podjęciu uczestniczy co najmniej 1/4 ogólnej liczby członków Cechu.
- Uchwały zapadają zwykłą większością głosów – o ile statut nie stanowi inaczej.
- Uchwały o zmianie statutu, uzupełnienia lub zianie porządku obrad, wymagają dla swej ważności 2/3 oddanych głosów. Uchwałą o uzupełnienie porządku obrad nie może być objęta zmiana statutu Cechu.
- W głosowaniu na Walnym Zgromadzeniu biorą udział jedynie członkowie Cechu.
§ 27
- Uchwały na Walnym Zgromadzeniu zapadają w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów, o ile statut nie stanowi inaczej. Na żądanie większości członków obecnych na Zgromadzeniu głosowanie jest tajne.
- Protokół Walnego Zgromadzenia podpisuje jego przewodniczący i sekretarz. Protokoły z Walnych Zgromadzeń przechowuje Biuro Cechu.
ZARZĄD CECHU
§ 28
Zarząd Cechu jest organem wykonawczym Cechu i ponosi odpowiedzialność za prawidłową jego działalność
§ 29
- Zarząd Cechu składa się z siedmiu osób – w tym Starszego Cechu. Walne Zgromadzenie wybiera wprzód Starszego Cechu, a następnie pozostałych członków Zarządu razem – w tym dwóch Podstarszych Cechu, Skarbnika Zarządu Cechu oraz Sekretarza Zarządu Cechu;
- Warunkiem wyboru jest uzyskanie największej ilości głosów, lecz nie mniej niż 50% głosów plus jeden głos. O ile w dwóch kolejnych turach wyborów nie dokonano wyboru wszystkich członków Zarządu, w kolejnej turze wyborów liczy się wyłącznie ilość oddanych głosów na poszczególnych kandydatów. Gdy dwóch lub więcej kandydatów uzyska taką samą ilość głosów, należy pomiędzy nimi przeprowadzić dogrywkę głosowania;
- Zarząd Cechu na pierwszym posiedzeniu, któremu przewodniczy Starszy Cechu, wybiera w głosowaniu jawnym dwóch Podstarszych Cechu, Sekretarza i Skarbnika;
- Do Zarządu Cechu mogą być wybierani wyłącznie członkowie Cechu;
- Kandydat na Starszego Cechu winien posiadać co najmniej dziesięcioletni staż członkowski w Cechu;
- Funkcję Starszego Cechu może pełnić najwyżej przez trzy kolejne kadencje. Wybór tej samej osoby na następne kadencje może nastąpić, gdy opowie się za tym w tajnym głosowaniu co najmniej 2/3 ogólnej liczby członków Walnego Zgromadzenia;
- Walne Zgromadzenie może zwykłą większością odwołać tych członków Zarządu Cechu, którym nie udzielono absolutorium;
- W razie jakiegokolwiek zmniejszenia składu Zarządu Cechu w trakcie trwania jego kadencji na skutek rezygnacji, śmierci lub odwołania jego członków, przeprowadza się wybory uzupełniające na najbliższym Walnym Zgromadzeniu;
- W przypadku rezygnacji, odwołania lub śmierci Starszego Cechu w trakcie kadencji, wybory następcy na tę funkcję przeprowadzić należy na najbliższym Walnym Zgromadzeniu. Do tego czasu funkcję Starszego Cechu pełni Podstarszy Cechu.
§ 30
Zarząd Cechu prowadzi sprawy Cechu za wyjątkiem tych spraw, które statut zastrzega do kompetencji innych organów.
§ 31
Do zakresu obowiązków Zarządu Cechu należy kierowanie całokształtem działalności Cechu, a w szczególności:
- reprezentowanie interesów członków wobec terenowych organów państwowych i samorządowych, sądów, organizacji gospodarczych i społecznych,
- gospodarowanie funduszami i majątkiem Cechu, z wyjątkiem spraw zastrzeżonych do kompetencji Walnego Zgromadzenia,
- zwoływanie Walnych Zgromadzeń i przygotowywanie wniosków na te zgromadzenia,
- powoływanie komisji spośród członków Cechu na okres kadencji,
- realizowanie ustalonych zasad współdziałania z organizacjami, których Cech jest członkiem,
- powoływanie i odwoływanie Kierownika Biura Cechu oraz ustalanie wysokości jego wynagrodzenia zgodnie z obowiązującymi w Cechu zasadami płacowymi,
- rozpatrywanie skarg i wniosków na członków Cechu,
- przyjmowanie i wykreślanie członków Cechu
- uchwalanie zasad wynagradzania pracowników Cechu,
- wybieranie delegatów reprezentujących Cech w komisjach lub innych ciałach powołanych przez terenowe organa samorządowe lub państwowe, a także w organizacjach, o których mowa w § 3 statutu, za wyjątkiem Izby Rzemieślniczej i jej organów.
§ 32
- Posiedzenia Zarządu Cechu odbywają się raz w miesiącu. Zwołuje je Starszy Cechu lub Podstarszy Cechu w jego zastępstwie, przy czym o czasie i miejscu posiedzenia członków Zarządu należy powiadomić na siedem dni przed terminem.
- W posiedzeniu Zarządu uczestniczy Kierownik Biura Cechu z głosem doradczym.
- Na wniosek Komisji Rewizyjnej posiedzenie Zarządu Cechu winno odbyć się w terminie nie dłuższym niż 14 dni.
§ 33
- Uchwały Zarządu mogą być podejmowane przy obecności co najmniej połowy statutowej liczby członków – w tym Starszego Cechu lub Podstarszego Cechu.
- Uchwały zapadają zwykłą większością głosów. Przy równej licznie głosów decyduje głos przewodniczącego posiedzenia.
KOMISJA REWIZYJNA
§ 34
- Komisja Rewizyjna jest organem kontrolującym całokształt działalności Cechu, z wyjątkiem spraw związanych z Walnym Zgromadzeniem i działalnością Sądu Cechowego.
- Komisja składa się z trzech członków wybieranych przez Walne Zgromadzenie spośród członków Cechu. Walne Zgromadzenie wybiera wprzód Przewodniczącego Komisji, a następnie łącznie wszystkich jej członków. Postanowienie § 29 ust. 2 statutu ma odpowiednie zastosowanie.
- Członkowie Komisji wybierają spośród siebie zastępcę przewodniczącego i sekretarza.
- W przypadku rezygnacji, odwołania lub śmierci członka Komisji stosuje się odpowiednio postanowienia § 29 ust. 8 i 9 statutu.
§ 35
- Do zadań Komisji należy:
- badanie przynajmniej raz w roku działalności statutowej Cechu, z tym, że na wniosek co najmniej 1/4 ogólnej liczby członków Cechu, badanie winno nastąpić w każdym czasie;
- badanie rocznych sprawozdań finansowych i bilansów oraz zgłaszanie w tej sprawie wniosków Walnemu Zgromadzeniu Członków;
- składanie Walnemu Zgromadzeniu sprawozdań z działalności;
- zgłaszanie walnemu zgromadzeniu wniosków o udzielenie absolutorium Starszemu Cechu i członkom Zarządu;
- wydawanie zaleceń Zarządowi Cechu w razie stwierdzenia nieprawidłowości w toku prowadzonej kontroli.
2. Szczegółowy zakres i tryb pracy Komisji określa uchwalony przez nią regulamin.
SĄD CECHOWY
§ 36
Sąd Cechowy jest organem orzekającym w sprawach odpowiedzialności dyscyplinarnej, której podlegają wszyscy członkowie Cechu za naruszenie zasad etyki zawodowej i rzetelnego wykonywania rzemiosła lub innej działalności gospodarczej.
§ 37
- Sąd Cechowy składa się z pięciu członków wybranych przez Walne Zgromadzenie spośród Członków Cechu. Wybierany jest wprzód Przewodniczący Sądu, a następnie wszyscy członkowie razem. Postanowienie § 29 ust. 2 ma odpowiednie zastosowanie.
- Członkowie Sądu wybierają spośród siebie zastępcę przewodniczącego.
- W przypadku rezygnacji, odwołania lub śmierci członka Sądu stosuje się odpowiednio postanowienia § 29 ust. 8 i 9 statutu.
§ 38
- Sąd Cechowy rozpatruje sprawy na wniosek Zarządu Cechu lub z własnej inicjatywy,
- Sąd Cechowy orzeka w składzie trzyosobowym, któremu przewodniczy Przewodniczący Sądu lub jego zastępca.
§ 39
- Sąd Cechowy może orzekać następujące kary:
- upomnienia;
- nagany;
- pozbawienia prawa do korzystania z określonych świadczeń Cechu na okres roku;
- pozbawienia prawa wybieralności do organów cechowych na okres trzech lat;
- wykluczenia z członkostwa Cechu.
2. W przypadku, gdy ukarany członek Cechu pełni funkcje w organach statutowych Cechu, Sąd niezależnie od kary orzeczonej w myśl ust. 1 może zgłosić wniosek o odwołanie ukaranego z pełnionej funkcji w tym organie.
3. W przypadku, gdy rozpatrywana sprawa dotyczy nienależycie lub wadliwie wykonanej przez ukaranego usługi lub roboty, Sąd Cechowy może niezależnie od orzeczonej kary zalecić naprawienie szkody wyrządzonej przez ukaranego.
§ 40
- Wykluczenie członka Cechu nastąpić może jedynie z ważnej przyczyny, gdy z jego winy dalsze członkostwo sprzeczne jest zarówno z postanowieniami statutu, jak i z zasadami współżycia społecznego.
- Za ważną przyczynę wykluczenia uznać należy w szczególności:
- popełnienie przestępstwa w celu osiągnięcia korzyści materialnych lub z niskich pobudek, gdy przestępstwo zostało stwierdzone prawomocnym wyrokiem sądu powszechnego;
- uporczywe nie wykonywanie postanowień statutu lub uchwał organu Cechu;
- nieopłacanie składek członkowskich przez okres ponad sześciu miesięcy, po uprzednim wezwaniu przez Biuro Cechu do uregulowania zaległości;
- naruszenie zasad etyki zawodowej i rzetelnego prowadzenia działalności gospodarczej;
- stwierdzenie istotnych uchybień w wykonywaniu obowiązków związanych z prowadzeniem procesu przygotowania zawodowego pracowników młodocianych;
3. Sąd Cechowy przed wydaniem orzeczenia w sprawie wykluczenia członka Cechu, winien obligatoryjnie uzyskać na piśnie opinię radcy prawnego.
§ 41
- Orzeczenia Sądu Cechowego doręczane są zainteresowanym stronom na piśmie wraz z uzasadnieniem w ciągu 14 dni od daty orzeczenia. Od orzeczenia przysługuje prawo odwołania się do Sądu Dyscyplinarnego przy Izbie Rzemieślniczej w Rzeszowie w ciągu 14 dni od daty doręczenia orzeczenia Sądu Cechowego – o czym należy pouczyć w uzasadnieniu tego orzeczenia.
- Wydane w trybie odwoławczym orzeczenia Sądu Dyscyplinarnego są ostateczne.
- Wykonanie prawomocnych orzeczeń należy do Zarządu Cechu.
§ 42
Procedurę i tryb postępowania przed Sądem Cechowym określa regulamin uchwalony przez ten Sąd.
SEKCJE ZAWODOWE
§ 43
- Członkowie Cechu wykonujący jednakowe lub pokrewne zawody tworzą sekcje zawodowe.
- Sekcje zawodowe wybierają swoich przedstawicieli w przypadku zastosowania postanowienia 22 ust. 2 statutu.
- Powoływanie sekcji zawodowych oraz określenie ich zadań należy do Zarządu Cechu. Na pierwszym zebraniu sekcja wybiera przewodniczącego i zastępcę. Przewodniczący może uczestniczyć w posiedzeniach Zarządu Cechu z głosem doradczym.
- Do zadań sekcji zawodowych należy:
- oddziaływanie na członków Cechu w kierunku prawidłowego wykonywania zadań gospodarczych i społecznych,
- prowadzenia działalności mającej na celu podnoszenie etyki zawodowej,
- zgłaszanie wniosków w zakresie potrzeb reprezentowanych zawodów,
- otaczanie opieką pracowników młodocianych pobierających naukę zawodu oraz prowadzenie działalności mediacyjnej w przypadku sporów wynikłych na tle procesu szkolenia.
5. Swoje opinie, postulaty i wnioski sekcje zawodowe zgłaszają Zarządowi Cechu.
KOMISJE ZARZĄDU CECHU
§ 44
- Dla wykonania ważnych zadań Cechu, zwłaszcza w zakresie szerzenia zasad etyki i rzetelnego wykonywania zawodu, a także do rozpatrywania skarg na działalność jego członków, Zarząd Cechu może powołać komisje.
- W przypadku sprawowania przez Cech bezpośredniego nadzoru nad szkoleniem zawodowym pracowników młodocianych, powołanie komisji mającej określone w tym przedmiocie zadania i kompetencje – jest obligatoryjne.
- Komisje mają charakter opiniodawczy oraz doradczy i swoje wnioski przedstawiają Zarządowi Cechu.
- Członków komisji powołuje i odwołuje Zarząd Cechu. Komisje nie podlegają kadencyjności.
- Tryb pracy i szczegółowe zadania określa Zarząd Cechu.
IV. GOSPODARKA FINANSOWA
§ 45
- Środku finansowe Cechu są to składki członkowskie, opłaty za świadczenia Cechu, darowizny i dobrowolne świadczenia oraz inne wpływy.
- Gospodarka finansowa Cechu prowadzona jest w oparciu o plany finansowe uchwalane przez Walne Zgromadzenia.
- Zasadą gospodarki finansowej Cechu jest samowystarczalność.
- Zasady gospodarki finansowej Cechu oraz zasady wynagradzania pracowników Cechu uchwala Walne Zgromadzenie.
§ 46
Cech będąc członkiem organizacji wymienionych w § 3 statutu, uczestniczy w kosztach tych organizacji na zasadach określonych w deklaracji akcesyjnej.
V. BIURO CECHU
§ 47
- Kierownik Biura Cechu kieruje jego pracą, przygotowuje materiały na posiedzenia organów Cechu oraz czuwa nad wykonywaniem ich uchwał.
- Kierownik Biura jest odpowiedzialny za przestrzeganie przez Cech obowiązującego prawa oraz dyscypliny finansowej,
- W przypadku, gdy wykonywanie uchwały lub decyzji, bądź innego działania organu Cechu powoduje lub spowodować może naruszenia prawa, kierownik Biura jest zobowiązany wystąpić na piśmie do organu, który kwestionowane działanie podjął, o jego zmianę lub uchylenie.
- Kierownik Biura bierze udział w obradach Walnego Zgromadzenia i Zarządu Cechu z głosem doradczym.
- Kierownik Biura podlega bezpośrednio Starszemu Cechu.
§ 48
Kierownikiem zakładu pracy w rozumieniu kodeksu pracy jest Kierownik Biura Cechu.
VI. REPREZENTACJA CECHU
§ 49
Cech reprezentowany jest na zewnątrz przez Starszego Cechu lub jednego z dwóch Podstarszych Cechu.
§ 50
- Oświadczenia woli w zakresie praw i zobowiązań Cechu składa Starszy Cechu lub jeden z dwóch Podstarszych Cechu.
- Zarząd Cechu może udzielić Kierownikowi Biura Cechu pełnomocnictwa do samodzielnego dokonywania czynności prawnych związanych z bieżącą działalnością Cechu, a także pełnomocnictwa do dokonywania czynności określonego rodzaju lub czynności szczególnych.
VII.POSTĘPOWANIE ODWOŁAWCZE
§ 51
- Od decyzji Zarządu Cechu, wydanych w sprawach wynikających ze stosunku członkostwa, zainteresowany może wnieść odwołanie do Walnego Zgromadzenia.
- Termin na wniesienie odwołania wynosi 14 dni i liczony jest od daty doręczenia zainteresowanemu decyzji wraz z uzasadnieniem i zawierającej nadto pouczenie o prawie do odwołania.
- Odwołanie rozpatruje Walne Zgromadzenie na najbliższym posiedzeniu.
- Organ odwoławczy może rozpatrzeć odwołanie wniesione po upływie terminu, gdy opóźnienie nie przekracza sześciu miesięcy, a odwołujący usprawiedliwił je wyjątkowymi okolicznościami.
- Cech jest zobowiązany doręczyć odwołującemu odpis uchwały organu odwoławczego wraz z uzasadnieniem w terminie 14 dni od daty podjęcia uchwały.
VIII. LIKWIDACJA CECHU
§ 52
- Cech przechodzi w stan likwidacji na podstawie uchwały Walnego Zgromadzenia podjętej większością 3/4 oddanych głosów.
- Uchwała o likwidacji, o której mowa w ust. 1, określa zasady i tryb postępowania likwidacyjnego, powołuje likwidatora oraz określa cel, na który przeznaczony jest majątek Cechu.